Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées : « Une dynamique s’est engagée»
3 questions à Malika Bouchehioua, Présidente De L’Agefiph (Association de gestion du fonds pour l’insertion professionnelle des personnes handicapées.
Quel état des lieux dressez-vous a l’occasion de cette Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées ?
L’Agefiph et ses partenaires, comme chaque année depuis 1996, s’engagent pour faire de cette semaine une période où le sujet de l’emploi et du handicap figure au premier plan. C’est aussi l’occasion de rappeler que le nombre de salariés handicapés dans les entreprises qui doivent répondre à l’obligation d’emploi a progressé de 30 % en cinq ans. Aujourd’hui, plus d’un million de personnes handicapées ont un emploi, ce qui prouve qu’une dynamique s’est engagée. Elles sont néanmoins encore 500 000 à en chercher un. Les efforts doivent se poursuivre, voire s’amplifier.
Le handicap est-il désormais bien accepte dans l’entreprise ?
Malheureusement, les idées reçues sur les capacités des personnes handicapées sont tenaces et celles-ci ont trop souvent intériorisé ces représentations. Elles n’osent pas toujours postuler à des fonctions pour lesquelles elles possèdent pourtant les compétences et des aptitudes qui les rendent tout à fait compétitives par rapport aux autres candidat(e)s. Il est donc toujours aussi important de chercher à changer les regards et de communiquer.
Quel message leur adressez-vous ?
Restez mobilisés ! L’emploi des personnes handicapées, c’est possible et ça marche ! Que vous soyez une personne ou une entreprise, sollicitez nos services, votre conseiller Cap emploi ou Pôle emploi pour construire votre projet professionnel, accéder à des formations, faciliter votre accès à l’emploi, ou bien encore sécuriser votre parcours professionnel ou celui de vos collaborateurs et recruter de nouveaux salariés.
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